1.确定代替人员：单位福利体检找人代替，首先需要确定代替人员，一般选择身体健康、无传染病的员工作为代替人员。
2.提交申请：代替人员需要向单位申请代替体检，提交相关申请材料，包括身份证明、健康状况证明等。
3.安排体检时间：单位需要安排代替人员的体检时间，确保代替人员能够在规定的时间内完成体检。
4.通知代替人员：单位需要通知代替人员体检时间、地点以及注意事项等相关信息。
5.代替体检：代替人员按照规定的时间和地点进行体检，完成所有体检项目。
6.报告解读：体检报告出来后，单位需要对报告进行解读，并将结果告知代替人员。
7.记录档案：单位需要将代替人员的体检结果记录在档案中，以备后续参考和管理。
代替别人体检是一种不负责任的行为，可能会导致严重的后果。以下是可能出现的后果：1. 遗漏疾病：代替别人体检时，可能会遗漏某些疾病的检查，导致疾病没有及时发现和治疗，对身体造成严重伤害。2. 误诊：代替...
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出国体检是出国前必须进行的重要程序之一，主要是为了确保出国者身体健康，同时也是为了保障目的地国家的公共卫生安全。然而，有些人为了省事或者其他原因，选择找人代替体检，这样做的后果可能会非常严重。以下是可...
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